एक उद्यमी के रूप में मार्क जुकरबर्ग की सफलता की कुंजी
समयरेखा:
1984: 1984 में व्हाइट प्लेन्स (न्यूयॉर्क) में जन्म
2003: हार्वर्ड में दाखिला लिया
2004: जुकरबर्ग ने एडुआर्ड सेवरिन सहित 3 अन्य सहयोगियों के साथ Thefacebook.com बनाया।
2005: कंपनी ने अपना नाम बदलकर फेसबुक कर लिया
2007: माइक्रोसॉफ्ट ने एप्पल के 1.6% शेयर खरीदे और कंपनी का 1.5 बिलियन डॉलर का पुनर्मूल्यांकन किया।
2008: जुड़वाँ टायलर और कैमरून विंकलेवोस को उनके विचार चुराने के लिए जुकरबर्ग की निंदा करने के बाद फेसबुक से 65 मिलियन डॉलर का मुआवजा मिला।
2008: फेसबुक 100 मिलियन उपयोगकर्ताओं तक पहुंच गया।
2010: फेसबुक 500 मिलियन उपयोगकर्ताओं तक पहुंच गया।
2011: फेसबुक का मूल्य 50 अरब डॉलर आंका गया
2012: फेसबुक एक आईपीओ में सार्वजनिक हुआ, जिसने लगभग 16 बिलियन डॉलर जुटाए।
2012: इंस्टाग्राम को 1 बिलियन डॉलर में खरीदा।
2012: फेसबुक के उपयोगकर्ताओं की संख्या 1 अरब से अधिक हो गई।
2014: व्हाट्सएप को 19 अरब डॉलर में खरीदा।
2017: फेसबुक पर 2 बिलियन से अधिक उपयोगकर्ता हुए।
2018: कैंब्रिज एनालिटिका कंसल्टिंग फर्म घोटाला राजनीतिक उद्देश्यों के लिए लाखों उपयोगकर्ताओं के डेटा के उपयोग के कारण हुआ।
2018: अमेरिकी कांग्रेस में जुकरबर्ग से पूछताछ की गई।
2019: फेसबुक का बाजार मूल्य 628 बिलियन डॉलर तक पहुंच गया।
एक उद्यमी के रूप में मार्क जुकरबर्ग की सफलता की कुंजी
बहुत आसानी से, वह जानता था कि कैसे पूरी तरह से पता लगाया जा सकता है कि मनुष्य कैसे कार्य करते हैं, हमारी क्या सामाजिक ज़रूरतें हैं और वास्तव में हमें वह करने के लिए क्या प्रेरित करता है जो हम करते हैं। यानी, अपने खरीदार के व्यक्तित्व को समझना (जो इस मामले में, एक सामाजिक नेटवर्क होने के नाते, लगभग किसी पर भी लागू होता है)।
फेसबुक शुरू में हार्वर्ड के छात्रों के बीच एक नेटवर्क पर आधारित था जिसमें वास्तविक मूल्य प्रस्ताव एक विशेष समुदाय का हिस्सा होने के अलावा "इश्कबाज़ी और गपशप" करने में सक्षम होना था।
उन्होंने कनेक्शन और एक शक्तिशाली समुदाय बनाने की शक्ति को भी समझा, और इससे भी अधिक एक प्लेटफ़ॉर्म मॉडल में जिसमें इसका उपयोग करने वाला महत्वपूर्ण जन उपयोगकर्ताओं को बनाए रखने और उन्हें वास्तविक मूल्य प्रदान करने के लिए आवश्यक है।
इसके अलावा, जुकरबर्ग तेजी से निर्णय लेना जानते थे और लीन स्टार्टअप पद्धति को पूरी तरह से समझते थे।
उन्होंने अपने पेज से एक एमवीपी निकाला , देखा कि वहां एक प्रोडक्ट फिट मार्केट है, जिसका अर्थ है कि उनका उत्पाद बाजार में फिट बैठता है और मांग में है, और वहां से उन्होंने पहले हार्वर्ड से परे अपने बाजार का विस्तार करने और फिर पूरे 5 महाद्वीपों में विस्तार करने की योजना बनाई। .
अंत में, जुकरबर्ग और फेसबुक दोनों के सफल होने का एक बड़ा कारण उनके द्वारा चुने गए बिजनेस मॉडल की स्केलेबिलिटी थी , यह देखते हुए कि यह एक ऑनलाइन व्यवसाय था जिसे आसानी से दोहराया जा सकता था और इसकी लागत कम हो गई थी।
फेसबुक की सफलता की कुंजी
एक मानवीय आवश्यकता को पूरा करें
पहला सोशल नेटवर्क न होने के बावजूद, ज़ुसेक्रबर्ग किसी से भी बेहतर यह समझने में कामयाब रहे कि ये सोशल चैनल कैसे काम करते हैं, दो बुनियादी मानवीय ज़रूरतों को पूरा करने में कामयाब रहे: लोगों से संबंधित होने की आवश्यकता और आत्म-परिभाषा की आवश्यकता।
आपका राजस्व मॉडल
फेसबुक तीन अलग-अलग तरीकों से पैसा पैदा करके अपने राजस्व मॉडल में विविधता लाता है: विज्ञापन (आय का मुख्य स्रोत), तीसरे पक्ष के साथ समझौते और आभासी मुद्राएं।
कंपनी संस्कृति और कर्मचारी
ज़करबर्ग के लिए, सबसे महत्वपूर्ण चीज़ मानव पूंजी है और यही एक सफल कंपनी और एक सफल कंपनी नहीं होने के बीच अंतर करती है। फेसबुक के कर्मचारी सोशल मीडिया क्षेत्र में सबसे अधिक उत्पादक हैं। इसके अलावा, फेसबुक स्टार्टअप की नवीन और रचनात्मक संस्कृति को बनाए रखता है, जो टीम को प्रेरित रखता है और बहुत सारी प्रतिभाओं को आकर्षित करता है।
जोखिम लें
फेसबुक अपने प्लेटफॉर्म पर लगातार नए और बेहतर फीचर्स का परीक्षण कर रहा है, जो कई मौकों पर यूजर्स को उम्मीद के मुताबिक नहीं मिला है। उदाहरण के लिए, समाचार फ़ीड के एकीकरण के साथ, पहले तो इसे अच्छी तरह से प्राप्त नहीं किया गया था लेकिन माप और धुरी के आधार पर, यह अंततः सोशल नेटवर्क के प्रमुख बिंदुओं में से एक है।
उद्यमशील लोगों के लिए मार्क जुकरबर्ग के प्रसिद्ध वाक्यांश
"सबसे बड़ा जोखिम कोई जोखिम न लेना है।"
"लोग इस बात की परवाह नहीं करते कि आप क्या कहते हैं बल्कि इस बात की परवाह करते हैं कि आप क्या बनाते हैं।"
"कुछ लोग सफलता का सपना देखते हैं... जबकि अन्य जागते हैं और उस पर कड़ी मेहनत करते हैं।"
"लोग सोचते हैं कि नवप्रवर्तन एक अच्छा विचार रखने के बारे में है, लेकिन इसका बहुत कुछ संबंध तेज़ी से आगे बढ़ने और बहुत सी चीज़ों को आज़माने से है।"
